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人才需培养、生态要健康、安全有保障!上海如何数字化转型?委员踊跃建言

发布时间:2022/01/22 财经 浏览:185

1月21日上午,政协上海市十三届五次会议举行“加快推进城市数字化转型,提升城市治理现代化水平”专题会议。委员围绕数字化人才,生态建设、安全保障等多个维度进行了充分的讨论。

城市数字化转型缺什么?人才!

昨日(1月20日),龚正市长在政府工作报告中指出,上海将聚力推进城市数字化转型,加快建设具有世界影响力的国际数字之都。推动重点领域数字产业发展,提升基础软件、工业软件、安全软件等供给能力,加快培育一批在线新经济龙头企业。

“中小企业是数字化经济长尾效应的重要组成,80%中小仍然面临不愿、不会数字化转型转的难题。”张英委员坦言,中小企业面临的数字化困境,说到底是投入高,人才缺,数据少,也缺少可量身定制的数字化解决方案。

“和工业经济不同,数字经济是跟着人才走的。”张英委员表示,上海城市数字化转型的核心之一就是人才的培养与发展,“上海要创新人才思维,培育专精特新数字化领跑者。”

张英委员介绍,调研显示,“十四五”上海在线经济人才需求量达120万。她建议结合上海高水平人才高地建设,聚焦元宇宙、智能终端等新赛道、新动能,升级完善海聚英才计划,吸引更多国际顶尖英才、青年才俊到沪创新创业。

关于数字化人才团队的建设,梁顺龙委员也有着自己的思考。梁顺龙委员认为,上海的大数据产业发展已经非常成熟。未来,完善机制,做好人才保障将对上海的智能化建设提供有效助力。

梁顺龙委员建议,要科学合理引进专业人才,加强相关管理人才的教育培训和技术交流,组建一支战斗力强、技术过硬的技术队伍,为上海城市数字化转型提供强有力的人才保障。

“上海市相关数据条例已经颁布,关键还在于执行。”在胡宏伟委员看来,上海建设世界一流的数字之都,需要人才、制度等多方面的支撑。胡宏伟委员建议,可以探索建立企业的首席数字官,探索未来上海数字化智慧社区以及数字家庭的模式的打造。

生态要健康、安全有保障,上海需要怎样的数字化?

当下,上海正在打造具有世界影响力的国际数字之都。那么,在转型之路上,各方需要注意哪些问题?上海究竟需要怎么样的数字化?

如今,上海拥有大量的关键基础设施、重要信息系统和海量用户数据,网络信息安全俨然成为了上海城市数字化发展的重要保障之一。

对此,谈剑锋委员深有同感。他表示,目前相关产业存在安全核心技术支撑不足,安全投入偏低,投入分配上重硬轻软等情况。

谈剑锋委员建议,完善现有的采购机制和审计规则。同时,营造宽松的科研环境,让创新者有决心攻克技术问题。“我们需要照顾用户的使用体验感受,脚踏实地逐步推行自主可控,并加以引导坚持为民所用,为民喜用,用安全网络保障老百姓享受安全网络。”

“没有网络安全和数据安全就没有城市安全。”崔海灵委员也有着相似的观点。他建议,上海营造健康的数字生态,完善制度建设,增强压力测试和社会性演练。

崔海灵委员表示,上海需要尽快制定专业部门信息化和数字化场景应用需求的管理办法,通过制度形成生态化一体性协同体系。同时,强化数据和系统安全和案例的技术测试,针对数据和网络的危机形成制度,增加城市数字危机压力测试和社会性的应急演练。

马益民委员同样也把视线聚焦到了健康的数字化生态上。他建议,上海要加强创新,拓展关键应用。要牵住超级应用领域的牛鼻子。建议先在交通枢纽、重点产业、低碳减排、家庭园区和社区以及五个新城建设等典型场景,进行示范。通过政策引领和市场机制,补链强链固链让该生态圈,早日成为上海数字经济赛道上的倍增圈。

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